
Wenn Gruppen vor wichtigen Weichenstellungen stehen und Fragen herausfordernd, vielschichtig oder konflikthaft sind, braucht es einen Rahmen, der Sicherheit gibt und zugleich Offenheit ermöglicht.
Dynamic Facilitation (DF) wurde genau für solche Situationen entwickelt: um in komplexen, emotional aufgeladenen oder festgefahrenen Prozessen neue Klarheit zu schaffen und kreative, tragfähige Lösungen entstehen zu lassen. Die Methode wird erfolgreich in Bürger- und Mitarbeiterräten, in Entwicklungs-, Strategie- und Veränderungsprozessen sowie in Organisationen und Gemeinden eingesetzt.
In diesem dreitägigen Methodenseminar lernen Sie Dynamic Facilitation von Grund auf kennen. Sie verstehen die besonderen Wirkprinzipien der Methode und entwickeln die Kompetenz, DF souverän und wirkungsvoll anzuwenden.
Zielgruppe
Das Seminar richtet sich an Personen, die komplexe Fragestellungen begleiten, insbesondere in Beteiligungsprozessen, Organisationen, Teams, Projekten oder im Coaching.
Was Sie erwartet
Lernen durch praktisches Tun und Reflexion
Das Seminar bietet einen Lernraum auf Augenhöhe. Kurze theoretische Inputs wechseln sich mit intensiven Praxissequenzen ab. Sie erhalten viel Gelegenheit, die Methode selbst anzuwenden, zu üben und zu vertiefen. Wertschätzendes, konstruktives Feedback sowie gemeinsame Reflexion unterstützen Ihren Lernprozess.
Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Denkweisen verstehen wir dabei als Bereicherung – sowohl für das Lernen als auch für die Qualität der entstehenden Lösungen.
Ziele des Seminars
Komplexität begleiten – Schritt für Schritt
Sie
– lernen Dynamic Facilitation und ihre Besonderheiten fundiert kennen
– gewinnen Sicherheit in der Anwendung der Methode
– verstehen den Prozess des Choice Creating
– lernen, Spannungen und emotionale Dynamiken in Gruppen achtsam zu begleiten
– erweitern Ihre persönliche Moderationspraxis
– erkennen vielfältige Einsatzmöglichkeiten von DF in unterschiedlichen Arbeitsfeldern
Wo ist Dynamic Facilitation besonders wirksam?
Moderation komplexer Themen
Überall dort, wo es scheinbar keine oder zu viele Lösungswege gibt, wo die Stimmen einer größeren Gruppe gehört werden sollen oder wo ein unsichtbarer Knoten einer Lösung im Weg steht.
Mitarbeiterräte & Organisationsentwicklung
Ideal, wenn Teams, Abteilungen oder ganze Organisationen vor wichtigen Entscheidungen stehen, festgefahrene Situationen klären oder neue, kreative Pfade entwickeln möchten.
Bürgerräte & Bürgerbeteiligung
Dynamic Facilitation macht Komplexität besprechbar, stärkt gegenseitiges Verständnis und eröffnet Wege zu oft überraschenden gemeinschaftlich getragenen Lösungen.
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